Sa kohë duhet të zgjasë konsultimi individual për tepricë?
Sa kohë duhet të zgjasë konsultimi individual për tepricë?

Video: Sa kohë duhet të zgjasë konsultimi individual për tepricë?

Video: Sa kohë duhet të zgjasë konsultimi individual për tepricë?
Video: Выбираем лучшую колоду игральных карт для фокусов, кардистри и шулеров 2024, Mund
Anonim

Nuk ka asnjë kufizim kohor se sa zgjat një periudhë konsultimi, por për 20 deri në 99 punonjës duhet të jetë një minimum prej 30 dite . Për 100 teprica ose më shumë, duhet të jetë 45 ditë para shkarkimit.

Atëherë, çfarë ndodh pas konsultimit për tepricë?

Një herë të konsultimi periudha ka mbaruar punëdhënësi juaj nuk do t'ju duhet t'ju japë ndonjë njoftim për tuajën tepricë dhe ata mund t'ju bëjnë i tepërt në vend. Nëse në fund të tonë konsultimi periudha që punëdhënësi juaj vendos të mos ju bëjë i tepërt ju do të ktheheni në punë si zakonisht.

Për më tepër, a mund të sëmurem gjatë konsultimit për tepricë? Një punonjës ka të drejtë për një konsultimi me punëdhënësin e tyre nëse po lirohen nga puna. Kjo mund të përfshijë që të merreni me një punonjës që është i sëmurë në atë kohë. Është e mundur që në mënyrë të drejtë të lihet një punonjës i tepërt ndërsa ai mungon nga puna.

Gjithashtu e dini, çfarë do të thotë periudha e konsultimit në tepricë?

Të periudha e konsultimit për tepricë shpjegohet. Për çdo punëdhënës, tepricë është zakonisht një mjet i fundit. Kur të keni marrë vendimin që tepricë është e vetmja rrugë përpara, është jetike t'i nënshtroheni një punonjësi periudha e konsultimit para se të ndërmerrni ndonjë veprim.

Cili është qëllimi i konsultimit për tepricë?

Ne nje tepricë situatën, qëllimin e konsultimi është të sigurohet që të ketë një shkëmbim të mirëfilltë pikëpamjesh dhe informacioni në lidhje me arsyen tepricat janë propozuar dhe si mund të shmangen.

Recommended: