Përmbajtje:

Çfarë është manipulimi dhe kooptimi?
Çfarë është manipulimi dhe kooptimi?

Video: Çfarë është manipulimi dhe kooptimi?

Video: Çfarë është manipulimi dhe kooptimi?
Video: Pesë shenja të manipulimit psikologjik: bëni kujdes! 2024, Nëntor
Anonim

MANIPULIMI DHE BASHKËPUNIMI Manipulim i referohet përpjekjeve për ndikim të fshehtë. Shtrembërimi dhe shtrembërimi i fakteve për t'i bërë ato të duken më tërheqëse, mbajtja e informacionit të padëshiruar dhe krijimi i thashethemeve të rreme për t'i bërë punonjësit të pranojnë një ndryshim janë të gjitha shembuj të manipulimi.

Njerëzit pyesin gjithashtu, cilat janë teknikat e përdorura për të kapërcyer rezistencën ndaj ndryshimit?

Teknikat për tejkalimin e rezistencës ndaj ndryshimit dhe zgjedhjen e teknikës së përshtatshme

  • Edukimi i përhapur dhe përmirësimi i komunikimit.
  • Lehtësimi i pjesëmarrjes dhe përfshirjes.
  • Mbështetje dhe Lehtësim.
  • Marrëveshje & Negociim.
  • Ko-optim & Manipulim.
  • Shtrëngimi - si i qartë ashtu edhe i nënkuptuar.

Për më tepër, si e kapërceni rezistencën në vendin e punës? Si të kapërceni rezistencën dhe të zbatoni në mënyrë efektive ndryshimin

  1. Kapërceni kundërshtimin. Pavarësisht se sa mirë kompanitë menaxhojnë një ndryshim, gjithmonë do të ketë rezistencë.
  2. Angazhoni efektivisht punonjësit. Dëgjo, dëgjo, dëgjo.
  3. Zbatoni ndryshimin në disa faza.
  4. Komunikoni ndryshimin në mënyrë efektive.

Për rrjedhojë, cilat janë implikimet për një ekip kur ka anëtarë që janë të rezistencës ndaj ndryshimit?

Morali i punonjësit Ata mund të ketë frikë për humbjen e tyre punë, humbje pushteti ose humbje parash. Kjo krijon një atmosferë frike dhe pakënaqësie, e cila është e pashëndetshme për një organizatë. Gjithashtu, kur punonjësit rezistoni ndryshimit si grup, krijon një mjedis pune të punonjësve kundrejt menaxhmentit ekipi.

Si e trajtoni rezistencën?

5 hapa për t'u marrë me punonjësit rezistent në kohë ndryshimi

  1. Mos e merrni atë personalisht. Së pari, merrni frymë thellë.
  2. Dëgjo dhe thuaj atë që ke dëgjuar. Detyra juaj e radhës është të paraqisni atë që keni dëgjuar dhe vëzhguar në një mënyrë të qetë, pa paragjykime, pa fajësuar.
  3. Jini të Kuptueshëm. Ja ku hyn ndjeshmëria.
  4. Qëndroni me durim në tokë.
  5. Harto Një Plan.

Recommended: