Video: Kur një firmë po operon në shkallën e saj minimale të efikasitetit?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-16 00:23
Shkalla minimale efikase (MASH) është më e ulëta pikë në një kurbë kostoje në të cilën një kompani mund të prodhojë e saj produkt me një çmim konkurrues. Në të Pika e MASH-it, të kompania mund të arrijë të ekonomitë e shkallë të nevojshme për atë për të konkurruar në mënyrë efektive në e saj industrisë.
Duke e mbajtur këtë në konsideratë, kur një firmë është në shkallën e saj minimale efikase të funksionimit, ajo prodhon?
Në organizimin industrial, shkallë minimale efikase (MASH) ose shkallë efikase e prodhimit është më e ulëta pika ku bima (ose të fortë ) mund prodhojnë sikurse e saj kostot mesatare afatgjata janë minimizuar.
çfarë ndodh nëse një firmë nuk arrin shkallën minimale të efikasitetit? një A të fortë se nuk arrin e saj shkallë minimale efikase i do humbasin para nëse ajo mbetet në biznes 2 Ekonomitë e shkallë ndodh a Kur të një firme Kostot mesatare afatgjata ulen me prodhimin 2 Për cilën nga arsyet e mëposhtme mund firmat përvojat e ekonomive të shkallë ?
Në mënyrë të ngjashme, dikush mund të pyesë, kur një firmë operon në një shkallë efikase?
Pyetje: Kur një firmë operon në një shkallë efikase , Kostoja mesatare variabile e saj është në minimumin e saj. Kostoja mesatare fikse është në minimumin e saj. Kostoja mesatare totale është në minimumin e saj. Kostoja marxhinale është në minimumin e saj.
Çfarë është e vërtetë për një shkallë minimale efikase?
Ai tregon sasinë optimale për të prodhuar një kompani. Mund të jetë më në mënyrë efikase mbahet në industritë e mëdha duke rritur nivelin e prodhimit. Kjo dëshmon se kostot për njësi zvogëlohen me rritjen e volumit deri sa arrijnë dhe më pas ruajnë nivelin minimal.
Recommended:
Pse një firmë do të zgjedhë të paguajë pagën e efikasitetit?
Paga e efikasitetit ndikon në cilësinë e punës duke motivuar punëtorët, duke rritur moralin dhe produktivitetin e punonjësve, duke tërhequr punëtorë të kualifikuar dhe duke reduktuar qarkullimin e punonjësve. Duke paguar një pagë efikasiteti, firmat mund të mbajnë punëtorët më produktivë dhe të rrisin fitimet e tyre
Cilat janë disa nga ndryshimet midis një firme konkurruese monopolistike dhe një firme konkurruese?
Dallimi ndërmjet një firme krejtësisht konkurruese dhe një firme konkurruese monopolistike është se një firmë konkurruese monopolistike përballet me një: (pika: 5) Kurba horizontale e kërkesës dhe çmimi është e barabartë me koston marxhinale në ekuilibër. Kurba horizontale e kërkesës dhe çmimi tejkalon koston marxhinale në ekuilibër
Çfarë ndodh me shkallën e papunësisë kur punëtorët e papunë klasifikohen si punëtorë të dekurajuar?
Nëse punëtorët e papunë dekurajohen, shkalla e matur e papunësisë do të bjerë. kjo ndodh, norma e matur e papunësisë do të rritet përkohësisht. Kjo pasi ata sërish do të llogariten si të papunë
Cili është ndryshimi midis chegg efikasitetit teknik dhe efikasitetit ekonomik?
Cili është ndryshimi midis efikasitetit teknik dhe efikasitetit ekonomik? a. Efikasiteti teknik në prodhim do të thotë që të përdoren sa më pak inpute që të jetë e mundur për të prodhuar një produkt të caktuar. efikasiteti ekonomik nënkupton përdorimin e metodës që prodhon një nivel të caktuar të prodhimit me koston më të ulët të mundshme
Pse është fitimi kaq i lartë në një firmë monopoliste krahasuar me një firmë konkurruese?
Firmat konkurruese monopolistike maksimizojnë fitimin e tyre kur prodhojnë në një nivel ku kostot e saj marxhinale janë të barabarta me të ardhurat e saj marxhinale. Për shkak se kurba e kërkesës së një firme individuale është e pjerrët në rënie, duke reflektuar fuqinë e tregut, çmimi që do të vendosin këto firma do të tejkalojë kostot e tyre marxhinale